Die Aufgaben im polizeilichen Bereich erfordern eine wirkungsvolle Zusammenarbeit verschiedenster Akteur*innen und Gruppen. Dabei spielen Führungsinstrumente, aber auch Managementprozesse eine tragende Rolle.
Die Fakultät Sicherheit forscht zu folgenden Themen:
Ein wichtiges Tool besteht darin, Führungsinstrumente in simulierten und realen Einsätzen auszuprobieren, um die Effizienz und Passungen zu den jeweiligen Kontexten zu evaluieren. Insbesondere sollen dabei auch neue wissenschaftliche Erkenntnisse der Führungsforschung
Eingang in die polizeiliche Arbeit finden.
Der Begriff „Sicherheit“ ist als Managementprozess zu verstehen, bei dem verschiedene Prozesse definiert und beeinflusst werden müssen: von der Beschreibung zu erfüllender Zielsetzungen über die Planung von zukünftigen Geschehen und konkreten Entscheidungen bis hin zur Realisierung und Kontrolle von Situationen. Jeder dieser Aspekte ist für die erfolgreiche Bewältigung von Einsätzen unabdingbar und wird beforscht und evaluiert.
Zudem forscht die Fakultät Sicherheit auch im Bereich: Neue Bedrohungen & Schutz kritischer Infrastruktur und bietet einen eigenen Weiterbildungslehrgang für den Bereich Wirtschaftskriminalität & Cyber Crime an, um die neuesten Erkenntnisse direkt in die polizeiliche Praxis übernehmen zu können.
Im Bereich Technologischer Wandel gehören vor allem Data Science, Open Source Intelligence
und Biometrische Verfahren zum Forschungsinteresse.
